这年月最值钱的便是技术，可技术也是最不值钱的。
无偿技术转让成了大型单位之间的常态，发明或者改进技术的那些人领着死工资，哪有什么激情。
可红星厂不一样，这边的科研所是有奖金和补贴的，科研人员的创新和技术发展的动力很强。
包括车间里的技术工人，只要提出了对生产有利的技术改进，或者设备改进，也一样能拿到奖励。
物质奖励和精神奖励都有。
对技术发展是如此，对安全和其他项目也是如此。
死工资，活奖金。
「这一次法商给出的生产订单是庞大而又复杂的，我们厂独立完成生产是不可能的。」
李学武很坦然地讲了实际情况，道：「所以目前在跟法商谈判的过程中，也在物色挑选合适的单位进行沟通和谈判。」
「哦？意思是你们出设备和技术，由合作单位出人力和其他？」
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